第88章 聘贤

听说甄龙招贤纳士，经邓孜、包菁推荐，便来投靠，不想受到甄龙重用。

童峄年轻时，以勇敢刚毅，闻名乡里。不以耕种为事，却很喜欢打猎。熊鹿野兽，只要遇到，准无生路。

某日，童峄到亲戚家，坐席吃酒。童峄酒量大，从正午喝到傍晚，喝了个痛快。天黑时，童峄酒醉熏熏，带着一个仆从，离席回家。

行至半道，这地方山高涧深，丛林茂密，突然间，一只猛虎，从林中窜出，自百步之外，望见二人，虎视耽耽，顾望而来。

此虎生得黑文青质，额毛圆白。

仆从已吓得哆哆嗦嗦，对童峄说：“咱们快上树吧，要不就没命了。”

童峄此时酒力正盛，胆气益豪。从仆从手里接过木棒，稳稳地站在路中间，等待猛虎过来。

这猛虎，大摇大摆，至距童峄数步远，略微一停。

突然，怒吼一声，猛扑过来。

童峄从容一闪，跳到旁边，乘势轮圆了大棒猛打过去。

猛虎见扑不着童峄，又掉回头来，伏在地上，蓄势以待，伺机再扑。

童峄不急躁，猫着腰，站在那里，看猛虎如何动作。

突然，又见虎跃起，声如雷鸣，以前爪攫扑童峄。

童峄一跳闪向一旁，挥棒打在老虎后臀上。

就这样，来来往往，斗了不知几个回合。

猛虎又急扑过来时，童峄躲避不及，只好蹲下身去，虎的两只前爪正好搭在童峄的双肩上。

童峄急忙趁势，以头顶住老虎下额，丢开大棒，猛然抱住老虎脖颈。

虎与人两相擎据。

虎之势无以用其爪牙，峄之勇无以展其心计。

随从小仆，早已惊慌得，六神无主，只知在旁呼号，不敢近前。

不知僵持了多久。童峄家人，见天色已晚，尚不见童峄回来，带了刀剑前来相迎。到此见童峄正与恶虎相抱持，即挥剑斩断了虎腰。

童峄才得以解脱。

敢于与猛虎搏斗，童峄名扬四方。甄龙闻之，特聘童峄为贴身护卫。

自此，甄龙部下，文有文人，武有武夫，威镇商界。

一日，甄龙与鲁洢闲聊。鲁洢不解地问甄龙：“怎么这么多人来投靠您，而且您都不拒绝呢？”

甄龙笑呵呵地说：“在我眼里，他们都是人才，当然包括你也是。经商就是要重视各种各样的人才，无论贫穷富贵，只要是人才，都应该用起来。不用则已，一用惊人。”

接着，甄龙与鲁洢谈起人才来，津津乐道。

从古时候“千金市骨”的故事谈起，又谈到春秋战国时期。

孟尝君门下人才济济，无论鸡鸣狗盗之徒，还是饱读诗书之学，都搜罗至他的门下，最后成就了事业。

直说得鲁洢点头称善，并领悟了其中精髓。

鲁洢说：“我懂了，既要培养勤快常用者，也要培养一班吃闲饭的人。因为，三年不做不要紧，做一件事就得管三年。我说的对吧？”

甄龙很是欣慰：“你说得对，那说明是真的懂了。对于人才，这里面的学问深得很，以后你要慢慢体会。”

自是甄龙手下，得力干将，云集于此，拔萃出群。

主意有人想，事情有人办。要风得风，要雨得雨。于踵州及周边地区，提起甄龙，无人不知，无人不晓。

甄龙的生意越做越大，账面上的盈利非常可观。

制定了一整套严密、有效的日常管理制度。

其中实行复查制，即一切开支全部需要财务人员核准，而且权限应该操在不与开支者直接有关的人的手中，使得开支权与核准权二者明确分开。

甄龙说：“复查制重点，是鼓励所有人员培养出必树立说明开支理由的观念，并尽可能地想出更节省的办法。”

自实行复查制以来，对现有资源的有效使用和运输成本的降低确实起到了显著的作用。

内部管理看似加强，然而，随着经营内容扩大，客户拖欠的账款却越来越多。

如此，时间一长，资金周转捉襟见肘。

商团财务管总账先生，按现在说法，就是财务总监，叫马庸。在权衡利弊之后，只得以拖欠时间长短，将应收账款进行分类管理。

对于时间较短的，就让跑街、拉业务、收账的伙计讨要，而对于时间较长的，就让掌柜级别的人去催促。

马庸不敢催得太紧，生怕得罪了顾客，影响今后的生意销售。

如此下来，还是不太见效。随着资金窟窿越滚越大，逐渐影响到正常的生意经营。无奈之下，马庸向甄龙建议让地痞流氓去收账。

甄龙并没有当场答应，而是与梅夡、巴堒商议。梅夡向马庸要来了账册与合同，仔细审核起来。